<p class="ql-block"> 今年中國醫(yī)師節(jié)的主題“德馨于行，技精于勤”，深刻詮釋了醫(yī)務(wù)工作者的職業(yè)追求。慶祝醫(yī)師節(jié)，不僅在于表達(dá)敬意、營造尊醫(yī)氛圍，更在于凝聚行業(yè)共識(shí)，引領(lǐng)廣大醫(yī)務(wù)工作者傳承發(fā)揚(yáng)崇高職業(yè)精神和偉大抗疫精神，持續(xù)提升道德修養(yǎng)與專業(yè)能力，努力打造一支政治堅(jiān)定、醫(yī)德高尚、仁愛利他、技術(shù)精湛的過硬隊(duì)伍。 </p><p class="ql-block"> 一、常抓不懈“德馨于行”，筑牢醫(yī)者精神根基</p><p class="ql-block"> “德馨于行”是醫(yī)務(wù)工作者的靈魂，必須融入日常、化作經(jīng)常。要將崇高的職業(yè)精神和嚴(yán)格的醫(yī)德規(guī)范踐行于每一個(gè)診療細(xì)節(jié)，讓德行在行動(dòng)中彰顯馨香，抵御不良風(fēng)氣，守護(hù)職業(yè)圣潔。</p><p class="ql-block"> 深化職業(yè)道德準(zhǔn)則落地生根。強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，將《醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德準(zhǔn)則（2025年版）》作為醫(yī)師節(jié)活動(dòng)及常態(tài)化教育的核心內(nèi)容，推動(dòng)準(zhǔn)則內(nèi)化于心、外化于行。嚴(yán)守“九準(zhǔn)則”紅線，聚焦醫(yī)藥購銷、患者服務(wù)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，建立健全更嚴(yán)格的監(jiān)督、懲戒機(jī)制及透明舉報(bào)反饋渠道，確保準(zhǔn)則成為不可觸碰的底線。弘揚(yáng)職業(yè)精神，引導(dǎo)醫(yī)師深刻領(lǐng)悟“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻(xiàn)、大愛無疆”的職業(yè)內(nèi)涵與抗疫精神，增強(qiáng)職業(yè)榮譽(yù)感與使命感。</p><p class="ql-block"> 構(gòu)建醫(yī)德評(píng)價(jià)與激勵(lì)機(jī)制。突出醫(yī)德權(quán)重，將醫(yī)德表現(xiàn)作為醫(yī)師職稱晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先、績效考核的核心指標(biāo)并賦予更高權(quán)重。完善評(píng)價(jià)機(jī)制，探索建立融合患者評(píng)價(jià)、同行評(píng)議、社會(huì)監(jiān)督等多維度的醫(yī)德綜合評(píng)價(jià)體系。選樹先進(jìn)典型，加大對醫(yī)德高尚、事跡突出醫(yī)師的宣傳表彰力度，樹立可親、可敬、可學(xué)的榜樣。</p><p class="ql-block"> 關(guān)注醫(yī)師身心健康與職業(yè)倦怠。健全支持體系，針對工作壓力、收入落差、執(zhí)業(yè)環(huán)境等對醫(yī)德堅(jiān)守的潛在影響，建立健全醫(yī)師心理支持和疏導(dǎo)機(jī)制。減輕非醫(yī)負(fù)擔(dān)，優(yōu)化工作流程，切實(shí)減輕非醫(yī)療事務(wù)性負(fù)擔(dān)，保障合理休息時(shí)間，從源頭上預(yù)防和緩解職業(yè)倦怠。</p><p class="ql-block"> 二、持續(xù)精進(jìn)“技精于勤”，夯實(shí)專業(yè)能力之本</p><p class="ql-block"> “技精于勤”是醫(yī)務(wù)工作者的立身之本。面對知識(shí)爆炸、技術(shù)迭代、模式變革的時(shí)代，“勤”不僅依靠個(gè)人努力，更需要體系支撐。必須破解基層和繼續(xù)教育的不均衡問題，利用科技賦能，確保全體醫(yī)師持續(xù)提升能力，適應(yīng)新要求、掌握新技術(shù)、勝任新角色。</p><p class="ql-block"> 擺脫基層繼續(xù)教育困境。強(qiáng)化基層人才建設(shè)，“輸血”與“造血”并重，在政策、待遇、發(fā)展空間上大力傾斜基層，吸引和穩(wěn)定人才。創(chuàng)新培訓(xùn)模式，充分利用遠(yuǎn)程教育、“互聯(lián)網(wǎng)+”“訂單式”培訓(xùn)等手段，優(yōu)化基層醫(yī)務(wù)工作者繼續(xù)教育路徑。提升幫扶實(shí)效，強(qiáng)化上級(jí)醫(yī)院對口支援，將技術(shù)帶教、人才培養(yǎng)作為核心考核指標(biāo)，建立長期穩(wěn)定幫扶機(jī)制。建設(shè)區(qū)域平臺(tái)，依托區(qū)域醫(yī)療中心或醫(yī)學(xué)院校，建立規(guī)范化、常態(tài)化的區(qū)域性實(shí)操培訓(xùn)與學(xué)術(shù)交流中心。</p><p class="ql-block"> 擁抱醫(yī)學(xué)科技革命浪潮。將AI、大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療等前沿技術(shù)系統(tǒng)納入規(guī)培和繼續(xù)教育必修課程，提升醫(yī)師數(shù)據(jù)素養(yǎng)、信息素養(yǎng)及新工具應(yīng)用能力。鼓勵(lì)臨床實(shí)踐，支持醫(yī)師在臨床中積極應(yīng)用AI輔助診斷、遠(yuǎn)程監(jiān)測、電子病歷等智慧醫(yī)療工具，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)提升。建立學(xué)習(xí)激勵(lì)機(jī)制，對主動(dòng)學(xué)習(xí)并有效應(yīng)用新技術(shù)的醫(yī)師給予認(rèn)可和獎(jiǎng)勵(lì)。</p><p class="ql-block"> 提升適應(yīng)新型診療模式能力。強(qiáng)化多學(xué)科協(xié)作（MDT）培訓(xùn)，培養(yǎng)醫(yī)師的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、溝通能力及跨學(xué)科知識(shí)整合能力。推動(dòng)分級(jí)診療角色轉(zhuǎn)變，明確各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)師在分級(jí)診療體系中的核心能力要求，促進(jìn)角色順利轉(zhuǎn)換。發(fā)展融合服務(wù)能力，培訓(xùn)醫(yī)師掌握互聯(lián)網(wǎng)問診、健康管理、隨訪等線上服務(wù)規(guī)范和技巧，提升線上線下融合服務(wù)能力。 </p><p class="ql-block"> 普及醫(yī)院管理與醫(yī)保知識(shí)。將DRG/DIP醫(yī)保支付原理、醫(yī)院運(yùn)營管理基礎(chǔ)、績效考核導(dǎo)向等知識(shí)納入醫(yī)師培訓(xùn)體系。幫助醫(yī)師理解政策背景、適應(yīng)管理要求，優(yōu)化臨床路徑，在保障醫(yī)療質(zhì)量的同時(shí)提升效率。</p><p class="ql-block"> 三、深化制度保障與環(huán)境優(yōu)化，護(hù)航德技雙馨</p><p class="ql-block"> 醫(yī)師的德藝雙馨，離不開優(yōu)良的執(zhí)業(yè)環(huán)境。切實(shí)推進(jìn)關(guān)鍵制度改革，優(yōu)化外部環(huán)境，是穩(wěn)定隊(duì)伍、激發(fā)活力、讓醫(yī)師心無旁騖追求卓越的基石。</p><p class="ql-block"> 深化人事薪酬制度改革。落實(shí)“兩個(gè)允許”，突破體制機(jī)制障礙，允許醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)突破現(xiàn)行事業(yè)單位工資調(diào)控水平，允許醫(yī)療服務(wù)收入扣除成本并按規(guī)定提取各項(xiàng)基金后主要用于人員獎(jiǎng)勵(lì)，充分體現(xiàn)合法勞動(dòng)價(jià)值，穩(wěn)定隊(duì)伍。建立透明、科學(xué)的績效考核體系，將醫(yī)療質(zhì)量、技術(shù)難度、工作負(fù)荷、成本控制、患者滿意度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等核心要素納入考核，向關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)骨干和貢獻(xiàn)突出者傾斜，避免簡單與收入掛鉤。</p><p class="ql-block"> 加大政府投入改善醫(yī)院運(yùn)營。落實(shí)辦醫(yī)責(zé)任，保障政府對公立醫(yī)院基本建設(shè)、設(shè)備購置、學(xué)科發(fā)展、人才培養(yǎng)、政策性虧損等的投入，減輕運(yùn)營壓力。探索建立更科學(xué)、可持續(xù)的醫(yī)療服務(wù)價(jià)格動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。</p><p class="ql-block"> 營造尊醫(yī)重衛(wèi)社會(huì)氛圍。加強(qiáng)正面宣傳，持續(xù)講好醫(yī)師故事，增進(jìn)社會(huì)對醫(yī)師職業(yè)的理解和尊重。嚴(yán)懲涉醫(yī)犯罪，依法嚴(yán)厲打擊涉醫(yī)違法犯罪行為，維護(hù)安全有序的醫(yī)療環(huán)境。引導(dǎo)合理預(yù)期，促進(jìn)醫(yī)患有效溝通，引導(dǎo)患者建立合理預(yù)期，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。</p><p class="ql-block"> 醫(yī)學(xué)的發(fā)展是人文與技術(shù)比翼齊飛的過程，德才兼?zhèn)涞尼t(yī)務(wù)工作者不僅關(guān)糸衛(wèi)生健康行業(yè)形象，更關(guān)糸億萬人民健康福祉。唯有將“德馨于行”與“技精于勤”的要求深度融合，以有力的制度保障和環(huán)境優(yōu)化，方能鍛造一支讓黨放心、讓人民滿意、政治堅(jiān)定、醫(yī)德高尚、仁愛利他、技術(shù)精湛的新時(shí)代醫(yī)務(wù)工作者隊(duì)伍。</p>