<p class="ql-block"> 站在59歲的門檻上，算著離退休不足一年的日子，案頭的文檔與卷宗似乎比往日更添幾分沉重。掐指一算，三十八載的職業(yè)生涯，其中近二十載奉獻(xiàn)給了紀(jì)檢監(jiān)察與巡視巡察工作。從青絲到白發(fā)，從初入崗位的忐忑不安，到如今面對復(fù)雜局面的從容篤定，那些在談話室中的促膝長談、在案卷堆里的逐字推敲、在田間地頭的走訪調(diào)研，早已鐫刻進(jìn)生命的年輪。領(lǐng)導(dǎo)的肯定與表揚，是過往的勛章，而此刻，更常叩問內(nèi)心的，是這最后一年，該如何站好最后一班崗，又該為這份堅守留下怎樣的印記。</p> <p class="ql-block"> 紀(jì)檢監(jiān)察工作的生命線在于“嚴(yán)”，這份“嚴(yán)”，不僅施于人，更應(yīng)律于己。在所剩不多的日子里，“高標(biāo)準(zhǔn)”不應(yīng)成為“過去式”，“嚴(yán)要求”更應(yīng)成為“進(jìn)行時”。面對工作，必須做一名“收官者”，而非“甩手掌柜”。手頭事務(wù)要善始善終，巡察問題要跟蹤問效，不能因臨近退休就降低標(biāo)準(zhǔn)。那些關(guān)乎群眾切身利益的“小事”，那些影響政治生態(tài)的“細(xì)節(jié)”，越是臨近終點，越要瞪大雙眼、盯緊落實——這是對黨和群眾的交代，更是對自己職業(yè)生涯的尊重。</p> <p class="ql-block"> 對待自己，要做“清白人”，更要做“示范者”。幾十年來，靠的是“上對得起黨，下對得起百姓”的初心一定要守住，而最后一年更要如履薄冰，不搞“特殊化”，不擺“老資格”，用一言一行告訴身邊人：紀(jì)檢監(jiān)察干部的“干凈”，是一輩子的修行，而非一時的表演。</p> <p class="ql-block"> 紀(jì)檢監(jiān)察工作需要“傳幫帶”，這不僅是方法的傳授，更是精神的傳承。要傳遞那份“得罪人也要堅守原則”的勇氣，那份“于細(xì)微處見真章”的敏銳，那份“枝葉總關(guān)情”的初心。</p><p class="ql-block"> 對年輕干部，要“敢放手”，更“善引路”。將多年積累的工作技巧、查案思路、巡察重點，巡察方法，毫無保留地傳授給他們——比如:如何從一份會議記錄的措辭中發(fā)現(xiàn)端倪，如何在與群眾拉家常時捕捉線索，如何在壓力下保持獨立判斷。但更重要的是帶他們深入一線，讓他們在實踐中體會：這份工作既要“鐵面無私”，也要“心懷溫度”，因為我們發(fā)現(xiàn)的每一個線索、巡察糾正的每一個問題，都牽動著民心向背。</p><p class="ql-block"> 對團隊集體，要“留思路”，而非“留包袱”。整理多年的工作筆記，將典型案例的分析、疑難問題的處理心得、崗位銜接的注意事項，形成文字材料留給同事。這些或許不是高深理論，卻是實戰(zhàn)中磨出的“真經(jīng)”，能讓后來者少走些彎路，也算為這份事業(yè)續(xù)上一棒力。</p> <p class="ql-block"> 退休不是終點，而是人生的轉(zhuǎn)場。這一年，除了工作，也該為自己留點什么。</p><p class="ql-block"> 留一份“清單”。把這些年讓自己眼眶發(fā)熱的瞬間記錄下來：或許是干部群眾的一句好評，或許是被處分干部幡然醒悟后的那句“謝謝組織挽救”，或許是年輕同事第一次獨立完成問題底稿時臉上的笑容，又或許是極端主義者的一句“詛咒”。這些記憶碎片拼湊起來，便是對“值得”二字最生動的注解。</p><p class="ql-block"> 留一份“坦然”。在職時，總說“等退休了好好歇歇”，真到了跟前，反倒明白：這份工作早已融入血脈。退休后，或許會不習(xí)慣沒有緊急通知的清晨，沒有整理案卷的夜晚，但想到自己曾為風(fēng)清氣正的政治生態(tài)添過一塊磚、加過一片瓦，那份踏實與坦然，便是歲月贈予的最好禮物。</p> <p class="ql-block"> 留一份“警醒”。即便離開崗位，紀(jì)檢監(jiān)察干部的身份烙印不會消失。要記住：干凈是立身之本，無論何時何地，都要守住做人、處事、用權(quán)的底線，這既是對自己負(fù)責(zé)，也是對這份職業(yè)最后的敬畏。</p><p class="ql-block"> 最后一年，不必刻意追求“轟轟烈烈”、“沖鋒在前”，而是能在日復(fù)一日的堅守中畫好職業(yè)生涯的句號，能把經(jīng)驗傳給接棒者，能為自己留下滿心的充實與無悔，便是最好的“收官”。畢竟，對于紀(jì)檢監(jiān)察干部而言，最高的評價從來不是什么“贊美與褒獎”，而是“問心無愧！踏實做人！”。</p>