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能力提升建設(shè)年 繼續(xù)教育管理再提升——2022年學(xué)分管理員任職資格培訓(xùn)及管理經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)

芳妹

<h3>  為貫徹落實(shí)海南省教育廳《關(guān)于印發(fā)海南省中小學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)分管理實(shí)施辦法的通知》(瓊教師〔2017〕134號(hào))及中共東方市委組織部《關(guān)于印發(fā)全市“能力提升建設(shè)年”大調(diào)研、大培訓(xùn)、大練兵、大比武總體方案的通知》(東能辦發(fā)〔2022〕1號(hào))精神,提高我市中小學(xué)幼兒園學(xué)分管理員的理論素養(yǎng)、管理水平及平臺(tái)操作和服務(wù)能力,東方市研訓(xùn)中心于4月22日—23日在東方中學(xué)舉辦2022年?yáng)|方市中小學(xué)幼兒園學(xué)分管理員任職資格培訓(xùn)活動(dòng)。</h3> <h3>  本次活動(dòng)由研訓(xùn)中心教研室唐傳經(jīng)老師主持。 首先由唐傳經(jīng)老師介紹本次會(huì)議的主要議程和參訓(xùn)內(nèi)容。本次會(huì)議主要分三部分:第一、由東方市瓊西中學(xué)教研室林芳菲副主任做經(jīng)驗(yàn)交流;第二、由東方市四更鎮(zhèn)中心幼兒園學(xué)分管理員朱文燕老師做經(jīng)驗(yàn)交流;第三、由東方市研訓(xùn)中心蘇利云副主任針對(duì)教育廳對(duì)教師學(xué)分管理新的要求及管理辦法進(jìn)行深入講解。</h3> 活動(dòng)第一項(xiàng) <h3>  瓊西中學(xué)林芳菲副主任主要從以下三方面匯報(bào)“2021年瓊西中學(xué)繼續(xù)教育工作”內(nèi)容:1.市級(jí)已完成的培訓(xùn)項(xiàng)目;2.校級(jí)已完成的培訓(xùn)項(xiàng)目;3.學(xué)分管理員的主要工作。其中又從以下三點(diǎn)具體介紹學(xué)分管理員的主要工作:(1)解讀文件,負(fù)責(zé)收發(fā);(2)熟悉平臺(tái),規(guī)范登分;(3)合理歸檔,有條不絮。 在她的匯報(bào)里,學(xué)分管理員的職責(zé)和工作內(nèi)容以及操作方法清晰可見(jiàn),令在場(chǎng)的學(xué)員思路豁然開(kāi)朗。</h3> 活動(dòng)第二項(xiàng) <h3>  四更中心幼兒園的朱文燕老師主要從以下六點(diǎn)闡述她的繼續(xù)教育管理經(jīng)驗(yàn):1.指導(dǎo)思想;2.幼兒園教師的基本情況;3.找問(wèn)題進(jìn)行園本培訓(xùn);4.如何實(shí)施;5.歸檔;6.整改思路。 朱老師的闡述清晰易懂,可操作性強(qiáng),她的工作經(jīng)驗(yàn)值得我們借鑒。</h3> 活動(dòng)第三項(xiàng) <h3> 蘇利云副主任針對(duì)《海南省中小學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)分管理實(shí)施辦法》和《東方市中小學(xué)教師繼續(xù)教育管理實(shí)施辦法》進(jìn)行重點(diǎn)解讀,涉及的主要內(nèi)容有:1.教師繼續(xù)教育檔案管理;2.校本培訓(xùn)登分注意事項(xiàng)及上傳的電子存檔材料;3.教師年度考核合格和周期考核合格的條件;4.詳細(xì)分析“繼續(xù)教育學(xué)分折算表”。 通過(guò)蘇主任的講解,學(xué)分管理員們對(duì)省、市級(jí)的管理實(shí)施方案以及登分操作有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。</h3> <h3>  最后,蘇利云主任總結(jié)出管理團(tuán)隊(duì)中出現(xiàn)的兩個(gè)突出問(wèn)題:1.部分管理員管理能力和業(yè)務(wù)能力不高,沒(méi)有研讀管理實(shí)施辦法,隨意性太大,對(duì)登分的分值把握不準(zhǔn),這些能力有待提高。2.有的管理員思想不端正,責(zé)任心不強(qiáng),導(dǎo)致本校教師學(xué)分不合格,影響本校的學(xué)分合格率。 為此,他提出五點(diǎn)要求:1.虛心學(xué)習(xí),規(guī)范管理,需要?dú)w檔的材料最好造冊(cè)、列表做好記錄;2.要研讀省、市級(jí)的管理實(shí)施辦法,特別是熟悉學(xué)分折算表,做到業(yè)務(wù)精通;3.提高職業(yè)操守,樹(shù)立大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí);4.認(rèn)真做好每一年度的培訓(xùn)工作計(jì)劃,確保本校教師人人過(guò)關(guān);5.注重培訓(xùn)過(guò)程材料的規(guī)范歸檔,確保登分時(shí)有憑有據(jù)。</h3> <h3>  有一段話說(shuō)的好:簡(jiǎn)單的事情要認(rèn)真做,認(rèn)真的事情要重復(fù)做,重復(fù)的事情要?jiǎng)?chuàng)造性的做。做為一名合格的校級(jí)學(xué)分管理員,要認(rèn)真履行自己的本職工作,對(duì)自己要高要求、高標(biāo)準(zhǔn),確保本校的學(xué)分合格率達(dá)到百分之百。今后,我們將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),不斷提高理論素養(yǎng)和管理能力。</h3>

學(xué)分

管理員

培訓(xùn)

教師

管理

登分

實(shí)施辦法

中小學(xué)

歸檔

幼兒園