許秉元<br><br>新時代是信息化時代、融媒體時代、多元文化時代，作為新聞出版團(tuán)隊(duì)的核心，新聞編輯人員要想勝任編輯崗位，更好地完成各項(xiàng)任務(wù)，就必須不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)策劃把關(guān)、信息抓取處理與資源整合、溝通協(xié)作、應(yīng)變創(chuàng)新、宣傳推介、技術(shù)掌握等基本能力。<br><br>一、各種能力的含義<br><br>基本能力是編輯人員在實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的過程中解決具體業(yè)務(wù)問題和處理與業(yè)務(wù)相關(guān)的事情的能力。在基本能力中，不同種類的能力有不同的含義。了解這些含義對增強(qiáng)基本能力有好處。<br><br>（一）策劃把關(guān)能力的含義<br><br>編輯人員的策劃主要是新聞報(bào)道策劃和新聞評論策劃及版面籌劃。這種策劃是編輯人員為使報(bào)道和評論選題獲得預(yù)期的傳播效果，而對新聞報(bào)道評論活動進(jìn)行判斷和設(shè)計(jì)，并在具體實(shí)施過程中不斷聽取意見和建議修改原先判斷和設(shè)計(jì)的行為。<br><br>策劃能力是編輯人員用創(chuàng)意的方式謀求達(dá)到宣傳目的的能力，是前瞻、策略思考和計(jì)劃編制等能力的統(tǒng)稱。<br><br>前瞻力是編輯人員觀察社會形勢、關(guān)注社會潮流、預(yù)測未來和從容面對未來的能力，是披露社會問題、提供解決問題辦法的能力，是了解競爭環(huán)境和看到行業(yè)發(fā)展方向的能力。<br><br>策略思考能力是編輯人員根據(jù)形勢發(fā)展而選擇應(yīng)對方案和斗爭方法的能力，是在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)之前和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)過程中對工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、具體要求等項(xiàng)目進(jìn)行思考與修改的能力，是洞察到個人和單位總體概況的能力。<br><br>計(jì)劃編制能力是編輯人員編制新聞報(bào)道和新聞評論等具體傳播計(jì)劃的能力。<br><br>把關(guān)能力是編輯人員根據(jù)已定的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格檢查防止差錯的能力。<br><br>把關(guān)主要是政治把關(guān)和事實(shí)把關(guān)。<br><br>政治把關(guān)就是編輯人員堅(jiān)持原則嚴(yán)格掌管，確保文章節(jié)目等政治思想性沒有出現(xiàn)偏差。<br><br>事實(shí)把關(guān)就是編輯人員堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真檢查，確保文章節(jié)目等真實(shí)可信。<br><br>編輯人員的把關(guān)行為可以分為疏導(dǎo)與抑制。疏導(dǎo)是指編輯人員允許一些信息在媒介上呈現(xiàn)的行為，抑制則是編輯人員禁止一些信息在媒介上呈現(xiàn)或?qū)⑵鋾簳r擱置的行為。 （二）信息抓取處理與資源整合能力的含義<br><br>信息抓取能力是指編輯人員利用信息技術(shù)獲得信息的能力。其中，信息搜集能力、選擇能力和檢索能力尤其重要。<br><br>信息搜集能力是指編輯人員運(yùn)用基礎(chǔ)的信息技術(shù)搜尋聚集信息的能力。<br><br>信息選擇能力是指編輯人員從信息源中選擇自己所需要信息的能力。<br><br>信息檢索能力是指編輯人員有目的地查驗(yàn)已經(jīng)加工儲存的信息的能力。<br><br>信息處理能力是指編輯人員對搜集到的信息進(jìn)行處置、加工的能力。這種能力表現(xiàn)在編輯人員根據(jù)工作要求，圍繞一定的題目范圍，對海量信息進(jìn)行查找、審讀、理解、過濾、歸納、分類、修飾、概括、排序等過程。其中，信息理解能力、信息分析綜合能力和信息批判能力尤其重要。<br><br>信息理解能力是指編輯人員洞觀信息的本質(zhì)性意義的能力。<br><br>信息分析綜合能力是指編輯人員將信息資料的細(xì)節(jié)分門別類，把握信息實(shí)質(zhì)，并將信息資料重新組合起來的能力。<br><br>信息批判能力是指編輯人員客觀了解信息生成過程，探討其準(zhǔn)確度與可靠性等問題的能力，實(shí)質(zhì)上是編輯人員分析、判斷、評價、鑒別各種信息以明辨是非、好壞等，并采取相應(yīng)行動的能力。<br><br>資源有內(nèi)容資源、渠道資源、營銷資源、人脈資源等。<br><br>整合能力主要指編輯人員對各種資源尤其是零散的信息資源進(jìn)行綜合性開發(fā)利用，使其發(fā)揮更大效應(yīng)的操作能力。<br><br>資源整合主要是對既有資源的內(nèi)容和渠道進(jìn)行整合。對內(nèi)容進(jìn)行整合，包括對相似內(nèi)容與不同內(nèi)容進(jìn)行整合，還包括對新聞出版內(nèi)容進(jìn)行跨媒介整合，通過設(shè)計(jì)、包裝等手段，以多層次開發(fā)新產(chǎn)品的形象走向社會推向市場以吸引公眾，滿足公眾的新需求。<br><br>渠道上的整合，就是通過整合渠道資源，讓內(nèi)容在微信公眾號等多種平臺上呈現(xiàn)，或是將單一出版發(fā)行擴(kuò)展到教育培訓(xùn)、娛樂游戲、旅游文化等領(lǐng)域。 （三）溝通協(xié)作能力的含義<br><br>溝通互動就是雙方或多方信息、思想和情感傳與受的行為。<br><br>溝通互動能力是編輯人員把信息、思想和情感在個人或群體間傳遞，以求對方理解自己意圖并尋求共識甚至達(dá)成一致意見的能力。<br><br>協(xié)作就是編輯人員能與同事或通訊員有計(jì)劃地協(xié)同勞動，大家互相配合共同完成某項(xiàng)任務(wù)。<br><br>協(xié)作能力是編輯人員在工作中發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神、互補(bǔ)互助以達(dá)到團(tuán)隊(duì)最大工作效率的能力，其本質(zhì)是共同奉獻(xiàn)。<br><br>溝通互動能力屬于人際交往能力之一。編輯人員跟同事和通訊員及受眾的溝通互動協(xié)作，往往不受時間和空間限制。也就是說，上班時間在單位里可以溝通互動，下班時間在家里、在公共場所也可以溝通互動。<br><br>（四）應(yīng)變創(chuàng)新能力的含義<br><br>應(yīng)變就是應(yīng)付突然發(fā)生的情況。<br><br>應(yīng)變能力是編輯人員應(yīng)對變化的能力，也就是說遇到環(huán)境、條件等發(fā)生變化時，能夠及時采取措施迅速加以應(yīng)對的能力，表現(xiàn)在：發(fā)生了意想不到的事情，出現(xiàn)了新的變化，能夠快速產(chǎn)生良好創(chuàng)意和對付辦法；能夠?qū)彆r度勢，隨機(jī)應(yīng)變，敢于突破；能夠分清是非，辨明方向，把握工作主動權(quán)。<br><br>創(chuàng)新就是“推陳出新”，是指編輯人員利用現(xiàn)有的知識和物質(zhì)，在工作中改進(jìn)或創(chuàng)造新的事物（包括產(chǎn)品、技術(shù)、方法、路徑和經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的新見解等），并能取得良好效果的行為。創(chuàng)新是以新思維和新描述為特征的高度復(fù)雜的智能活動，其本質(zhì)是創(chuàng)造符合時代符合法律符合道德的新事物。<br><br>創(chuàng)新能力是編輯人員在實(shí)踐中改變事物現(xiàn)狀獲取更優(yōu)結(jié)果的能力，是不斷向公眾提供有意義的新思想、新理論、新方法和新發(fā)明的能力。<br><br>應(yīng)變創(chuàng)新能力是編輯人員的核心競爭力，主要包括思維能力和實(shí)踐能力。<br><br>思維能力也叫思考力，是編輯人員對客觀事物間接的、概括的反應(yīng)能力。<br><br>實(shí)踐能力是編輯人員實(shí)際動手的能力，或者說是理論應(yīng)用于工作中的能力。 （五）宣傳推介能力的含義<br><br>宣傳推介就是編輯人員把業(yè)務(wù)發(fā)展過程及成果傳播、擴(kuò)散出去，以便讓新聞出版單位樹立良好的形象然后被公眾認(rèn)可。<br><br>宣傳推介能力是編輯人員通過統(tǒng)籌、利用單位內(nèi)外資源，向外界展示自己和本單位的工作意圖、工作成績，以便讓媒體更好地生存和持續(xù)發(fā)展的能力，也就是編輯人員配合經(jīng)營人員有效開展市場營銷活動的能力。<br><br>（六）技術(shù)掌握能力的含義<br><br>技術(shù)是編輯人員在勞動過程中總結(jié)出來的經(jīng)驗(yàn)，是推出新聞產(chǎn)品的系統(tǒng)知識，也指操作勞動工具等方面的技巧，多指現(xiàn)代化智能電子設(shè)備和攝影攝像工具操作方面的技巧。<br><br>在多種技術(shù)里，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)是通信技術(shù)與計(jì)算機(jī)技術(shù)相結(jié)合的產(chǎn)物，是信息化社會編輯人員常用且必備的專業(yè)能力。編輯人員是雜家，還需要具有利用信息工具解決問題的技能。<br><br>技術(shù)掌握能力是編輯人員了解、熟悉并加以運(yùn)用工作所需要的系統(tǒng)知識等能力。 二、為什么要增強(qiáng)各種能力<br><br>編輯人員是新聞單位乃至傳媒行業(yè)傳遞主流價值觀、掌握輿論導(dǎo)向的重要角色。編輯人員和編輯工作的重要性表現(xiàn)在：編輯人員及時系統(tǒng)處理人們需要的新信息，使其更加精簡，讓人們體會到新聞報(bào)道與評論的時效性；及時合理整合大小事件，使新聞報(bào)道和評論具有更多元的表現(xiàn)形式，并借助于音效與畫面等，讓人們感受到新聞報(bào)道和評論的生動性與趣味性，使信息具有新穎獨(dú)特魅力。做這些事情，取得這些效果，離不開策劃把關(guān)能力、信息抓取處理與資源整合能力、溝通協(xié)作能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力、宣傳推介能力、技術(shù)掌握能力等。<br><br>（一）為什么要增強(qiáng)策劃把關(guān)能力<br><br>在全媒體時代，各類信息呈現(xiàn)出不確定性和碎片化的特點(diǎn)。媒體只有在新穎、深刻上下功夫，在系統(tǒng)化上著力，才能有與眾不同之處，才談得上權(quán)威性。這就要求編輯人員有較強(qiáng)的策劃能力。<br><br>如果沒有辨別真?zhèn)尉兔つ堪l(fā)布不確定的消息，就會使所發(fā)布的信息與事情的真實(shí)性之間出現(xiàn)偏差，就會影響新聞產(chǎn)品乃至新聞出版單位的可信度，不利于新聞出版業(yè)健康發(fā)展。<br><br>面對眾多的信息，編輯人員要讓傳播的內(nèi)容符合主流價值觀，弘揚(yáng)主旋律，唱響正氣歌，引導(dǎo)人們從新聞報(bào)道和評論中獲取有益身心的信息，就得精準(zhǔn)判斷，精準(zhǔn)梳理，去粗取精，去偽存真，發(fā)現(xiàn)并捕捉到有價值的東西，在很短的時間內(nèi)處理事情，并盡可能迅速發(fā)稿。這就要求編輯人員增強(qiáng)洞察力和鑒別力。<br><br>（二）為什么要增強(qiáng)信息抓取處理與資源整合能力<br><br>編輯人員接收的信息來自四面八方，而且是分散的個體，需要辨識新聞主次輕重，通過有機(jī)結(jié)合和配備布置，呈現(xiàn)新聞內(nèi)容和形態(tài)，形成有序的、重點(diǎn)突出的、合乎認(rèn)識規(guī)律的綜合新聞產(chǎn)品。這就要求編輯人員增強(qiáng)信息整合能力。<br><br>在單位內(nèi)部，可以利用的各種資源也是分散的，需要通過整理協(xié)調(diào)重新組合各新聞要素及社會關(guān)系等。這就要求編輯人員增強(qiáng)資源整合能力。 （三）為什么要增強(qiáng)溝通協(xié)作能力<br><br>在單位內(nèi)部，編輯人員要了解基本情況尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意圖和同事的愿望；在單位外部，編輯人員要了解社會基本情況尤其是同行的運(yùn)行狀態(tài)和通訊員及用戶的需求。這樣，工作才有針對性，才能更好地發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神。這些，都離不開溝通互動。<br><br>在單位內(nèi)部，往往在目標(biāo)實(shí)施過程中，會出現(xiàn)某些部門資源不足等情況，需要別的部門給予支援。這就離不開協(xié)調(diào)合作。<br><br>在一個團(tuán)隊(duì)中，每個成員都有自己的優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)。如果每位成員都主動去尋找別的成員的積極品質(zhì)，那么團(tuán)隊(duì)的協(xié)作就會變得順暢，至少可以避免走一些彎路，工作效率就會提高。這也離不開協(xié)調(diào)合作。<br><br>一個團(tuán)隊(duì)沒有順暢的溝通互動和協(xié)作，就沒有凝聚力和戰(zhàn)斗力。一個人沒有良好的溝通互動和協(xié)作，就難以開展工作，更別提什么成功了。因此，提高編輯人員的溝通互動協(xié)作能力，是提高新聞出版單位運(yùn)行能力的重要途徑。<br><br>（四）為什么要增強(qiáng)應(yīng)變創(chuàng)新能力<br><br>當(dāng)今社會，形勢在變、任務(wù)在變、工作要求也在變。面對千變?nèi)f化的工作環(huán)境，編輯人員因循守舊沒有出路，必須積極應(yīng)對，不斷創(chuàng)造出更加人性化、便捷化的媒介傳播形態(tài)，建設(shè)并利用多層次、多角度立體化全方位的發(fā)布平臺，才能滿足公眾的需求。這就要求編輯人員增強(qiáng)創(chuàng)新意識。<br><br>在全媒體轉(zhuǎn)型中，不少單位都注重內(nèi)容生產(chǎn)、傳播，尤其是注重個性化生產(chǎn)、傳播，都試著抓視頻技術(shù)的應(yīng)用和視頻信息資源的開發(fā)等。但在推進(jìn)全媒體戰(zhàn)略過程中，還存在著視頻新聞發(fā)布渠道有待整合、視頻新聞增值路徑有待探索等問題。而解決這些問題，推出符合受眾需求的質(zhì)量較高和特色鮮明的新聞產(chǎn)品，就必須妥善應(yīng)對。這離不開創(chuàng)新。<br><br>（五）為什么要增強(qiáng)宣傳推介能力<br><br>新聞出版單位僅有優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)是不夠的，還得有良好的宣傳推介方法和行為，才能創(chuàng)造出無形價值和有形價值，不斷提高自身知名度，增強(qiáng)自身影響力，形成自己的品牌，在市場競爭中不斷提高自身競爭能力。可以這樣說，宣傳推介是新聞出版單位實(shí)現(xiàn)經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)、走在同行業(yè)前端的重要手段和重要工具。<br><br>各單位要想對內(nèi)凝聚力量，對外樹立良好形象，不斷提高市場競爭能力和品牌影響力，就不能不重視宣傳推介工作，編輯人員就不得不增強(qiáng)宣傳推介能力。<br><br>（六）為什么要增強(qiáng)技術(shù)掌握能力<br><br>如果編輯人員不會使用新媒體技術(shù)，沒有實(shí)現(xiàn)工作能力的不斷增強(qiáng)，不僅難以優(yōu)化流程和媒介資源配置，也難以優(yōu)化媒介影響力與形象，還會降低媒體的整體水平與競爭力，就別提緊跟融媒體發(fā)展的步伐了。<br><br>編輯人員要對有效信息進(jìn)行搜集、整合，形成系列化、視覺化、規(guī)范化的呈現(xiàn)。因此，編輯人員需要了解新情況，鉆研新技術(shù)，掌握新技術(shù)。<br><br> 上述能力已成為新時代編輯不可或缺的能力：上述能力是開拓、創(chuàng)造的基礎(chǔ)，是適應(yīng)信息爆炸、各種資料增加、新知識不斷涌現(xiàn)并成為“信息人”的前提；增強(qiáng)上述能力對成才具有重要作用。只有不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)，不斷增強(qiáng)多種操作能力，讓基本能力變成核心能力，讓自己成為靈通的“信息人”，才能在新媒體環(huán)境下站穩(wěn)腳跟，才能在信息的浪潮中游刃有余。 三、如何增強(qiáng)多種操作能力<br><br>編輯人員提升多種能力，需要不斷地學(xué)習(xí)，不斷地實(shí)踐，不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極尋找解決問題的辦法?？蓮囊韵聨c(diǎn)切入和發(fā)力：<br><br>（一） 切實(shí)增強(qiáng)策劃把關(guān)能力<br><br>編輯人員要站得高、看得遠(yuǎn)、想得多。<br><br>在策劃過程中，編輯人員要積極收集市場信息，了解用戶需求，了解輿論熱點(diǎn)及走向，引導(dǎo)記者和通訊員關(guān)注現(xiàn)實(shí)，回應(yīng)時代呼喚，與人民同呼吸共命運(yùn)，對重大問題作出回答，向公眾持續(xù)不斷地傳遞真善美，傳遞向上向善的價值觀，從而引導(dǎo)人們增強(qiáng)道德判斷力和道德榮譽(yù)感。<br><br>在充滿不確定因素的工作環(huán)境中，編輯人員要增強(qiáng)政治意識和問題意識，善于從政治上判斷形勢、分析問題，能夠看清發(fā)展方向和路徑，有長遠(yuǎn)打算，正確預(yù)測未來，做到心中有數(shù)，并通過努力實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。<br><br>編輯人員要講社會責(zé)任，要考慮到社會效果，自覺抵制不良傾向。在選題策劃時，要堅(jiān)持客觀性、科學(xué)性、系統(tǒng)性原則，牢記媒體的獨(dú)特定位，考慮媒體的目標(biāo)人群。<br><br>每次策劃不一定都要有書面方案。有時候是編輯人員給各個部門主任出點(diǎn)子，或是對已有的方案提出修改的意見和建議，或是對自己所負(fù)責(zé)的版面如何組織提出看法。常見的是編輯事先與部門主任一起謀劃版面結(jié)構(gòu)和內(nèi)容，權(quán)衡利弊。這需要編輯人員增強(qiáng)經(jīng)營版面的意識。排版之前，要有明確的編輯思路，懂得自己所負(fù)責(zé)的版面跟別人所負(fù)責(zé)的版面有什么不同。<br><br>在把關(guān)方面，就是增強(qiáng)選擇、導(dǎo)向以及過濾功能。<br><br>編輯人員經(jīng)過思考，決定哪些內(nèi)容進(jìn)行報(bào)道和評論，重點(diǎn)報(bào)道和評論哪些方面；以合理合法的方式正確引導(dǎo)輿論走向；過濾掉不合格或者對社會發(fā)展不利的信息。<br><br>要檢查文章節(jié)目的內(nèi)容形式，還要考慮到其是否會影響社會的穩(wěn)定和諧。要善于平衡正面信息與負(fù)面信息的數(shù)量，慎重對待具有爭議性的事件或人物及相關(guān)話題，在作新聞報(bào)道或評論時權(quán)衡利弊理性質(zhì)疑，力求信息客觀、真實(shí)。<br><br>要有慧眼，增強(qiáng)敏銳的辨別力。<br><br>對重大、突發(fā)事件，尤其是公共事件，在披露之前，要認(rèn)真求證，嚴(yán)格把關(guān)：查看信息來源，弄清是來自權(quán)威信源，還是來自可信度不高的博客或微信朋友圈；查看信息發(fā)布的區(qū)域，弄清是在比較可信的新聞網(wǎng)頁發(fā)布，還是在網(wǎng)絡(luò)論壇、聊天室或微信朋友圈的隨意交談；要逐條核實(shí)，查找紕漏，不能讓過于詭異離奇的事情出現(xiàn)在媒介上。<br><br>在眼花繚亂的信息面前，尤其是在形形色色的假信息面前，編輯人員必須擦亮眼睛，堅(jiān)持以傳播正能量為己任。要知道，編輯人員是新聞傳播專業(yè)人士，必須具有銳敏的眼力，必須增強(qiáng)歷史意識，言行慎之又慎，能夠準(zhǔn)確、迅速判別信息的真假和傳播價值，不能稀里糊涂誤傳假信息，成為謠言的傳播者。 <br><br>編輯人員要增強(qiáng)政治意識、大局意識、政策意識、法制意識，堅(jiān)持守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，嚴(yán)格以政治標(biāo)準(zhǔn)作為稿件取舍的原則。保持良好的政治警覺性。在工作中，堅(jiān)持用事實(shí)說話，遇到政治、外交、軍事、民族、宗教等方面的敏感問題一定要慎重，注意報(bào)道和評論內(nèi)容是否合乎國家的方針、政策、法律的要求。<br><br>編輯人員必須學(xué)習(xí)國家政策和法律，懂得與新聞工作相關(guān)的國家政策和法律中不可觸及的內(nèi)容。<br><br>編輯人員在開展工作中尤其是在處理新聞稿件時，要堅(jiān)定理想信念，在政治問題上保持頭腦清醒，在重大原則問題上能夠劃清是非界限。要具備高度的政治覺悟與認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，能夠從紛繁復(fù)雜的信息中及時發(fā)現(xiàn)并排除政治“險情”。要嚴(yán)格遵守有關(guān)新聞出版、知識產(chǎn)權(quán)等的法律法規(guī)，確保媒介不出現(xiàn)違法違規(guī)現(xiàn)象。能夠兼顧社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，通過對新聞事實(shí)和觀點(diǎn)的正確呈現(xiàn)，讓各地各界人士正確了解具體情況尤其是真實(shí)狀態(tài)。<br><br>編輯人員必須嚴(yán)格遵守送審規(guī)定和編校制度，嚴(yán)格政治性、創(chuàng)新性、科學(xué)性、實(shí)用性審查，也就是按規(guī)定審查國家領(lǐng)土和主權(quán)、民族尊嚴(yán)、國家方針、政策等方面問題，評定稿子是原創(chuàng)還是抄襲的，查看稿子的真實(shí)性、客觀性、準(zhǔn)確性、嚴(yán)密性、再現(xiàn)性以及對工作的指導(dǎo)意義、參考價值等。這樣才有可能提高審稿中的把關(guān)能力。<br><br>編輯人員要用全面、辯證、長遠(yuǎn)的眼光看待社會發(fā)展，做事情要有主動性和預(yù)見性，能夠發(fā)現(xiàn)別人尚未發(fā)現(xiàn)的問題，算清別人算不清的賬，做別人尚未做的事情。有的時候，編輯人員要及時介入采寫中去，與前方記者或通訊員探討采編問題。 （二）切實(shí)增強(qiáng)信息采集處理與資源整合能力<br><br>編輯人員要有較強(qiáng)的新聞敏感性和真假辨別力。能夠從微博、博客、QQ空間、網(wǎng)絡(luò)論壇等多種渠道獲取信息和可用材料。<br><br>在通過不同的途徑獲取信息的同時，及時掌握新聞出版領(lǐng)域的動態(tài)，并根據(jù)媒體的特點(diǎn)和公眾的需求來設(shè)計(jì)產(chǎn)品。<br><br>編輯人員需要通過不斷整頓、協(xié)調(diào)、組合，將各種資源合理有效地聚集起來，以利于新聞業(yè)務(wù)的開展，以利于新聞價值的提升。也就是說，利用多媒體技術(shù)，構(gòu)建多種介質(zhì)，包括紙質(zhì)書報(bào)刊及其網(wǎng)絡(luò)版、電子書、手機(jī)書、多媒體光盤等多種視聽形態(tài)融合的立體出版模式，有利于新聞出版單位開展多種經(jīng)營活動，甚至用心用情打磨，從新的角度把新聞事件乃至某些片斷串起來，貼合公眾閱讀感和閱讀趣味，提高資源利用率。<br><br>多種整合相輔相成，內(nèi)容與渠道相互適應(yīng)，才能充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，發(fā)揮最佳功效，尤其是善于挖掘報(bào)道素材的意涵潛力，能夠在零散的信息資源中分析提煉出重大信息，最大限度地?cái)U(kuò)大產(chǎn)品的接受面，提升新聞價值和產(chǎn)品價值。這需要編輯人員增強(qiáng)洞察力，對新聞事件有透徹的了解。<br><br>不管是什么樣的媒介，編輯人員一定要在眾多的信息中選擇符合群體規(guī)范或新聞出版單位價值標(biāo)準(zhǔn)的信息，尤其是篩選出公眾關(guān)注，反映生活變化、凸顯社會脈動、預(yù)示經(jīng)濟(jì)走向的重大信息，并認(rèn)真梳理，讓這些含金量較高、有教育啟迪意義的信息進(jìn)入傳播渠道。<br><br>編輯人員處理稿子時，要考慮到受眾的最新需求和閱讀興趣，要在吸引他人眼球上著力，給受眾提供完整的信息，讓信息變得耐讀。 （三）切實(shí)增強(qiáng)溝通協(xié)作能力<br><br>編輯人員應(yīng)樹立以用戶為中心的觀念，自覺將用戶的需求與反饋?zhàn)鳛橹匾墓ぷ鲀?nèi)容，為產(chǎn)品找到合適的定位。<br><br>編輯人員主動與廣告、發(fā)行部門工作人員溝通互動，從他們那里得到市場反饋信息，了解存在的問題，掌握市場動態(tài)，積極改進(jìn)產(chǎn)品。<br><br>編輯人員通過QQ群、微信群進(jìn)行溝通，了解受眾真實(shí)需求，挖掘并做好與社會民生密切相關(guān)的新聞選題。然后約請專家寫稿，提升媒介的專業(yè)性，擴(kuò)大媒體的影響力?？衫眯旅襟w加強(qiáng)與用戶的溝通互動，與用戶建立并保持較密切的聯(lián)系。應(yīng)聽取用戶的意見和建議，吸收用戶的反饋信息，將用戶對媒體的期待融進(jìn)編輯的過程中，不斷優(yōu)化內(nèi)容呈現(xiàn)，讓用戶看到編輯人員對他們的重視和善意，從而增強(qiáng)用戶對媒體的依賴性和忠誠度。<br><br>溝通互動是彼此聯(lián)系相互作用的過程，主要是講和聽的變化過程。因此，編輯人員要有科學(xué)面對負(fù)面反饋的包容心態(tài)，既要會講，更要會傾聽，可利用網(wǎng)絡(luò)展開互動調(diào)查、意見反饋等工作。這樣才能促進(jìn)交流合作，讓雙方都耳聰目明。<br><br>在一個團(tuán)隊(duì)里，編輯人員要充分發(fā)揮自己的長處優(yōu)點(diǎn)，不斷吸取同事的長處優(yōu)點(diǎn)，遇到問題多跟同事及時交流，一同尋找解決問題的辦法，并達(dá)成默契，讓團(tuán)隊(duì)力量得到發(fā)揮，讓工作效率不斷提高。<br><br>良好的溝通互動和協(xié)作應(yīng)該明確目標(biāo)要求，尊重理解對方，說話語氣、語調(diào)和做事分寸都符合自己身份，做到寬容大度，多聽少說，不浮躁不嬌柔做作。<br><br> 要端正態(tài)度，掌握技巧，通過不懈努力尤其是以情動人、以理服人、以誠待人，達(dá)到多方共贏的目的，產(chǎn)生良好的傳播效果。 （四）切實(shí)增強(qiáng)應(yīng)變創(chuàng)新能力<br><br>應(yīng)變能力的方法主要是堅(jiān)持問題導(dǎo)向，不怕困難大膽干，活學(xué)活用馬上干，過后善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取教訓(xùn)，不斷積累知識。<br><br>值班的時候，改變采編計(jì)劃調(diào)整版面的事情時有發(fā)生。編輯人員要有思想準(zhǔn)備。一旦遇上特殊情況，不能慌了神，而是保持定力、增強(qiáng)耐力，勇于攻堅(jiān)克難。這就需要編輯主動作為，科學(xué)應(yīng)變，保持只爭朝夕、奮發(fā)有為的奮斗姿態(tài)和越是艱險越向前的斗爭精神。頭腦要靈活，迅速找到應(yīng)對辦法；手腳要麻利，積極穩(wěn)妥有序推進(jìn)編輯工作。哪些稿子需要撤換的就及時撤換，哪個版面需要調(diào)整的就及時調(diào)整，不能含糊，不能拖拉。<br><br>平時，編輯人員應(yīng)掂出稿子有無內(nèi)容、有無分量，然后考慮是否對新聞事實(shí)進(jìn)行深度挖掘，可利用統(tǒng)計(jì)圖表等還原新聞現(xiàn)場，用視覺呈現(xiàn)客觀事實(shí)，用信息圖表解析資訊數(shù)據(jù)，或者通過連續(xù)報(bào)道等手段把新聞事實(shí)置于時代或歷史的大背景中，將新聞事實(shí)的來龍去脈、社會影響等，深入細(xì)致地展示出來，最大限度地呈現(xiàn)事實(shí)的真相。<br><br>編輯人員要順應(yīng)時代潮流，創(chuàng)新工作理念，創(chuàng)新工作方式，推進(jìn)工作向縱深開展，不斷開創(chuàng)輿論工作新局面。<br><br>當(dāng)然，講創(chuàng)新不能拋開媒體定位。編稿子制作紀(jì)實(shí)性節(jié)目要看內(nèi)容，比如與政策和法律有關(guān)的，就應(yīng)該講莊重，不能輕佻，要通過恰當(dāng)?shù)谋硎鲎屖鼙姼杏X到新聞中政策和法律的威嚴(yán)。不管是編什么稿子、制作哪類節(jié)目，都要保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，都要精益求精，都要抓住稿子精神內(nèi)涵，把自己的價值觀、創(chuàng)造力巧妙地注入其中，用心創(chuàng)造品牌核心價值，著力使新聞產(chǎn)品擁有強(qiáng)于競爭對手的差異化優(yōu)勢，給受眾留下良好且獨(dú)特的印象。<br><br>平時，既注重載體創(chuàng)新，也不忘合作方式創(chuàng)新。<br><br>在利用廣播電視播出平臺和網(wǎng)絡(luò)等傳播渠道的同時，還利用微信矩陣粉絲量大的優(yōu)勢，探索新的路徑，創(chuàng)出新的傳播形式。在利用微信公眾號傳播的同時，還利用朋友圈傳播。新聞出版單位與客戶建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，雙方資源共享。編輯人員要善于利用這層關(guān)系開展工作。<br><br>編輯人員要更新思維模式，學(xué)會用互聯(lián)網(wǎng)思維指導(dǎo)工作。<br><br>編輯人員必須參與到新聞出版各個環(huán)節(jié)，從可持續(xù)性視角審視自己的業(yè)務(wù)，以多維的視角尤其是以用戶的視角審視自身的產(chǎn)品，力求產(chǎn)品更時尚、更符合用戶使用習(xí)慣和基本需求。<br><br>編輯人員要與時俱進(jìn)，以嶄新的思維方式和良好的工作態(tài)度來應(yīng)對不斷變化的編輯活動。應(yīng)積極地轉(zhuǎn)變自我角色，主動向傳受一體、傳受互動轉(zhuǎn)變；應(yīng)因時制宜因地制宜，抓住機(jī)會，及時提供符合受眾要求的信息。<br><br>編輯人員要瞄準(zhǔn)問題設(shè)置新的目標(biāo)，善于發(fā)現(xiàn)新事物，積極嘗試新事物，主動接受新挑戰(zhàn)，自覺使用新方法，樂于選擇合適的出版形態(tài)，不停地生產(chǎn)出與眾不同的、可以滿足用戶多元化需求的精神產(chǎn)品。要在內(nèi)容與形式兩方面下功夫，將有價值的信息以新的方式及時準(zhǔn)確真實(shí)地呈現(xiàn)。經(jīng)常發(fā)現(xiàn)并抓住新的機(jī)會，大膽探索，使自己邁進(jìn)新的領(lǐng)域，使自己保持良好的狀態(tài)。<br><br>編輯人員必須發(fā)揚(yáng)變中求新、變中求進(jìn)、變中突破的改革精神，不斷突破舊的思維定勢、舊的常規(guī)戒律，不斷分析傳媒行業(yè)市場需求潛力及前景發(fā)展市場動向，懂得薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合自身實(shí)際，找出創(chuàng)新點(diǎn)，打準(zhǔn)突破點(diǎn)，加快新媒介設(shè)計(jì)調(diào)整和改進(jìn)速度，形成新布局。 （五）切實(shí)增強(qiáng)宣傳推介能力<br><br>宣傳推介必須對外界宣傳自己的主張和承諾、經(jīng)營理念，使大眾尤其是顧客認(rèn)識自己、認(rèn)可自己、信任自己。<br><br>編輯人員要注意遴選事跡特別典型突出的集體和個人進(jìn)行集中宣傳推廣。<br><br>主動展現(xiàn)、推介自我，是打造品牌的有效載體。所在單位積極為民生服務(wù)，經(jīng)常關(guān)注改革發(fā)展，在多個方面取得成效。編輯人員就要不停地向外界宣傳媒體的重要作用。平時，做好宣傳推薦工作，努力讓所在單位的報(bào)刊網(wǎng)絡(luò)和各式各樣新平臺覆蓋面更廣，擁有更多的用戶，惠及更多的用戶。<br><br>在新聞出版單位說到營銷，不能簡單地理解為經(jīng)營人員拉廣告抓發(fā)行，更不是編輯人員直接參與經(jīng)營活動，而是編輯人員為擴(kuò)大媒介的影響力而想辦法出力氣，主要是做宣傳推介工作。<br><br>編輯人員要抽空將編過的文章圖片或音視頻等傳到網(wǎng)站，方便他人尤其是讀者利用手機(jī)電腦來傳播；擠時間寫一些與工作相關(guān)的文章放在博客、QQ空間或微信朋友圈，讓他人尤其是讀者成為熱心的追隨者，增加媒介知名度和影響力……<br><br>編輯人員要善于利用微信朋友圈等作為宣傳推介平臺，加強(qiáng)與作者、讀者進(jìn)行互動，鞏固人脈；同時，傳遞新聞出版機(jī)構(gòu)和新聞出版產(chǎn)品的品牌形象，準(zhǔn)確把握社會動態(tài)尤其是新聞出版市場動向和受眾心理，有針對性地采取相應(yīng)的措施，有目的地調(diào)整相應(yīng)的行動。<br><br>（六）切實(shí)增強(qiáng)掌握傳播技術(shù)能力<br><br>編輯人員要主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、計(jì)算機(jī)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)以及多媒體制作技術(shù)。掌握傳播技能，掌握網(wǎng)絡(luò)新聞采編的軟硬件技術(shù)，掌握內(nèi)容制作技術(shù)，能夠運(yùn)用計(jì)算機(jī)處理問題，能夠快速推進(jìn)數(shù)字出版項(xiàng)目建設(shè)，更好地體現(xiàn)自己的編輯策劃思想。<br><br>編輯人員需要立體化思考方式，利用數(shù)字技術(shù)為用戶提供多樣化的視聽等服務(wù)，主要是利用數(shù)字技術(shù)推出最新形態(tài)的數(shù)字出版產(chǎn)品。<br><br>編輯人員要積極開創(chuàng)并拓寬數(shù)字出版新模式，研發(fā)并利用數(shù)字出版新技術(shù)，開發(fā)并出售數(shù)字出版新產(chǎn)品，創(chuàng)造并拓展數(shù)字出版營銷新渠道，盡力以個性化數(shù)字出版產(chǎn)品和品牌吸引用戶并占領(lǐng)市場。<br><br>要充分發(fā)揮自己對信息的選擇、對稿件的處理功能，使新聞傳播能在深度和廣度上出彩，形成自己的特點(diǎn)。 四、結(jié)語<br><br>編輯人員基本能力提升的路徑有多條。<br><br>編輯人員應(yīng)注重倫理道德修養(yǎng)，自覺學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，提高政治覺悟，提升政治素養(yǎng)，堅(jiān)守主流意識形態(tài)，領(lǐng)悟并宣傳國家方針、政策，維護(hù)國家法律的權(quán)威性。<br><br>編輯人員應(yīng)通過創(chuàng)新思維，以新媒體傳播的視角審視問題開展工作。在開展工作尤其是進(jìn)行策劃時，要充分利用新媒體數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)化、互動性等特點(diǎn)，把互動內(nèi)容設(shè)計(jì)進(jìn)去，以及時、便捷的方式與公眾進(jìn)行互動交流，使新媒體在信息傳播中發(fā)揮更大的作用。<br><br>編輯人員必須學(xué)習(xí)新聞理論和同仁業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，掌握新聞理論，熟悉新聞業(yè)務(wù)，為做好信息呈現(xiàn)工作打基礎(chǔ)。要善于挑選加工信息，設(shè)計(jì)新聞專題，并根據(jù)新聞的特點(diǎn)，進(jìn)行精心巧妙的剪裁和科學(xué)合理的編排。<br><br>編輯人員必須夯實(shí)調(diào)查研究功底，充分了解社會現(xiàn)實(shí)，掌握最新材料尤其是第一手材料。必須自覺增強(qiáng)競爭意識，敢于迎難而上，不斷開拓進(jìn)取，使自己盡快成為高素質(zhì)、復(fù)合型的人才，盡快提高競爭實(shí)力。<br><br>編輯人員必須注重知識積累和文化修養(yǎng)，掌握新媒體的知識和技能，具有深厚的文化功底，具有相對廣博的知識，具備較強(qiáng)的語言文字功底，上知天文、下知地理。<br><br>平時，應(yīng)該注重實(shí)操性，自覺“充電”，具備多種文字處理技巧，不斷提高采、編、播、校等應(yīng)用能力。<br><br>包括編輯業(yè)務(wù)在內(nèi)的新聞傳播工作具有很強(qiáng)的政治性、思想性和針對性。編輯人員不可率爾操觚，尤其是不能顛倒是非、惡意傷人、斷章取義、見利忘義、故弄玄虛、嘩眾取寵，而是要慧眼識珠、判別真?zhèn)?、把握時機(jī)、拿捏分寸、恰到好處，做到真實(shí)、準(zhǔn)確、全面、客觀地傳播信息，誠心誠意為用戶服務(wù)，通過媒介的影響力，利用各種平臺擴(kuò)大正能量的傳播。<br><br>（作者單位：防城港日報(bào)社）